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令和6年4月1日~令和11年3月31日までの5年間
<取組内容>
・作業場付近での登下校時及び付近で遊ぶ子どもたちの見回りと子どもたちへの挨拶(声掛け)。
・年次有給休暇平均10日間取得について社内で周知し、取得を促す。
・所定外労働時間の削減について、管理職研修を通じ周知を図る。
・地元高校と連携し、インターンシップを積極的に受け入れる。
・トライアル雇用の活用を継続する。
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