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「協創!組合員のための・地域のためのJA」を目指します。
令和5年4月1日~令和8年3月31日までの3年間
年次有給休暇の取得の促進と所定外労働時間の軽減
・平日開催の福利厚生イベントを充実
育児・介護休業等を取得しやすい職場環境づくり
・育児・介護休業、育児・介護休暇、所定労働時間の短時措置等に関する制度の周知
・産前産後休業後における原職復帰のための業務体制の整備
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